domingo, 30 de novembro de 2008

VOLVO DO BRASIL - 2008


Volvo do BrasilCampeã em tudo! As equipes são autogerenciáveis e a avaliação do clima é acompanhada anualmente pela matriz, em Gotemburgo, segunda maior cidade da Suécia. Assim como na pesquisa interna, a nota do Guia é alta. O índice que revela a identidade e o orgulho de trabalhar na empresa, por exemplo, ganhou nota 97. Boa parte desse elevado grau de satisfação se deve à ótima relação entre líderes e liderados. Um exemplo típico desse entrosamento acontece todas as sextas-feiras, sem exceção. "Aqui não existem feitores. Quem não sabe lidar com as pessoas não fica muito tempo", diz um funcionário. A política de relacionamento, chamada Volvo Way, é acompanhada de perto pelo RH. Conhecidos por todos, os conceitos estabelecem claramente os valores mais importantes preservados pela empresa, tendo a ética em primeiro lugar. É comum, por exemplo, encontrar a fábrica vazia simplesmente porque todos foram levados ao Teatro Positivo, o maior de Curitiba, para assistir a uma peça apresentada pelos próprios colaboradores, cujo tema é a ética. A Volvo também abusa das ferramentas de desenvolvimento para formar seus profissionais. Por meio do Plano de Desenvolvimento Pessoal (PDP), cada um pode dizer abertamente em que cargo e área pretende estar daqui a dez anos. Pelo Personal Business Plan (PBP) são definidas metas individuais para cada ano, tudo em consenso com o chefe, e os objetivos são alinhados às metas da empresa. Além do suporte aos funcionários, a Volvo oferece oportunidades. Para garantir a boa saúde dos funcionários, a empresa oferece uma equipe médica com diferentes especialistas, em tempo integral, além de um excelente plano de saúde e odontológico, auxílio de 70% na compra de medicamentos, óculos de grau e lentes de contato, e programas de combate ao tabagismo e ao estresse.
Viu como é fácil entender por que a Volvo está no topo do ranking?
Uma empresa internacional que possui tantos beneficios, e estimula os seus colaboradores só podia ser a melhor empresa para se trabalhar.Não é difícil entender por que a Volvo é a melhor empresa para se trabalhar no Brasil. Referência em tudo que envolve gestão de pessoas - do desenvolvimento à qualidade de vida -, é muito fácil entender por que a fabricante de chassis de ônibus, caminhões, motores e cabines saltou da quinta para a primeira posição no Guia em apenas um ano.

(9) Postado por: Solange Oliveira

Fonte: WWW. portalexame.com

2 comentários:

Pink e o Cérebro (grupo) disse...

Que reportagem mais pertinente... estamos estudando em Rh o quanto a valorização do colaborador é importante favorecendo um bom clima organizacional, lemos o livro "A Organização dos Bichos" que nos detalha esse fato e a reportagem nos revela um fato real, só mesmo pra enfatizar que nós como futuros gestores temos sempre que priorizar essas políticas dentro das organizações.=DDD

Pink e o Cérebro (grupo) disse...

Que reportagem mais pertinente... estamos estudando em Rh o quanto a valorização do colaborador é importante favorecendo um bom clima organizacional, lemos o livro "A Organização dos Bichos" que nos detalha esse fato e a reportagem nos revela um fato real, só mesmo pra enfatizar que nós como futuros gestores temos sempre que priorizar essas políticas dentro das organizações.=DDD

Úrsula Naiara Mendes de Almeida - 20771570